Wat zijn de groeimogelijkheden van een team? Wie heeft er potentie om door te groeien naar een andere functie? Welke kant kan de organisatie op met deze medewerkers? Past het personeelsbestand eigenlijk wel bij de plannen die de organisatie heeft? Zijn er meer kansen als het personeel beter geschoold is?
Voor wie antwoord zoekt op dit soort vragen, is een collectief loopbaanadvies van SWA HR- Diensten een optie. Maar ook als er een keuze moet plaatsvinden tussen een aantal interne kandidaten, kan een serie loopbaanadviesgesprekken helderheid bieden.